211: 2018/11/06(火) 16:20:40.17 ID:mUd7XzRR
公務員、教師、育休中

職場の人もそうだったし…って漠然と子供が3歳になる前の年度末まで育休取ったけど毎日持て余してるしこれなら保育園預けて働いた方がこの子もいろんな経験できて楽しいんじゃないかなって思う

でも規則で、一度申請した育休期間を短くすることはできない。代わりにくる講師の人のためでもあるからこのルールがあるのは理解できるんだけどね

そもそも今この生活にフルタイム勤務が入るのは絶対キャパオーバーするのは確か



こんな状況だから理想としては生後半年から時短で復帰したかった

でも教師の仕事的に時短とかほぼ無理だよね

実技科目なら週一とかだから代理の先生とクラス分担しつつこなせるけど、私は主要教科だから週3日勤務したら一つの教科を別の教師に指導されるor一日の中に2時間その教科が組まれることになってしまう



今日なんて雨降ってたからどこもいけなくてほぼ家にこもってDVD見たりちょっとおもちゃで遊んだり

一歳過ぎだけどいつも公園で遊んでる時に保育園の子達と遭遇したりするとすごい嬉しそうに吸い寄せられてく

なんか可哀想だし毎日早く終われとかどうやって過ごそうって暇を潰してるだけに思えて、あと一年半近く子供にとっても無駄な時間を過ごさせることになりそうだ…本当に申し訳ない…
212: 2018/11/06(火) 16:37:59.86 ID:2UxMjaQX
>>211

先生も大変だ。お疲れ様です。



もしこうしてたらとかの、いわゆるたらればは気持ち凹んでるときには逆効果だと思うからほどほどに。

自分が選んだのが正解か不正解ではなくて、選んだ自分を正解にすればいいよ。

子供はお母さんが笑っててくれるのが嬉しいから「○○でごめん」と自分を責めすぎないように。まずはお子さんのほっぺでもフニフニしてみ。
213: 2018/11/06(火) 17:02:08.30 ID:TfNJ7tz3
>>211

地方公務員の育児休業法では延長は一回しか申請できないけど短縮には制限がないから年度がわりで復帰したらどうかな

労働者の権利関係の法律に条例で縛りをかけるなんてなさそうだし管理職や教育委員会、組合に確認したほうがよさそう