近年、最低賃金の引き上げや人手不足を背景に、パート・アルバイトの採用・定着をめぐる環境は一段と厳しさを増している。

福利厚生の食事補助サービス「チケットレストラン」を展開するエデンレッドジャパンはこのほど、パートタイマーを雇用する企業担当者300名と、現在パートタイマーとして働く300名の計600名を対象に、「パートタイマーの待遇に関する実態調査」を実施し、その結果を発表した。

時給を引き上げた企業の8割超が、“時給だけ”の採用競争に限界
パート・アルバイトを取り巻く賃金環境は、大きく変化している。最低賃金（全国加重平均）は、2021年度の930円から、2026年度は1,177円への引き上げが答申され、5年間で247円、約27％上昇するなど、企業にとって人件費負担が一段と高まっている。