137: 2017/01/22(日) 06:13:22.23 ID:8IyR1BHT.net
新卒時バブル崩壊後の就職難でなんとか就職できたが研修終了後に子会社出向→２年目さらに出向

木材建材輸入販売の小さな会社の社員となった

要は街の材木屋の肉体労働者

社長以下社員１０人以下で早朝から夜間まで週６日制の祝祭日休み無しで日当月給という超絶な環境w



もっとも若かったし肉体労働もトラックの運転もはじめてだったのでかなり苦労した

まあ大学出てやる仕事じゃなかったが汚いながらも寮があっただけましだった

そしてありがたいことに辛く当たるだけで何もしない先輩社員付きで毎日朝から晩までイジメ状態

威張り散らして人を小突き罵倒する、遅刻欠勤の尻拭いをさせること以外なにもやらない人だった



へろへろになって仕事を終えたら「パチンコ行くぞ」「飯食いに行くぞ」となにかと付き合わせ

散財させて「おまえ遊び方知らんから金が余ってるだろう、勉強しろ」と飲み屋に連れてさらに散財させる

自分の金がすぐに無くなるもんだから付き合わせる

飲み屋の女性には見栄を張り私の事を「仕事ができない若いバカ」扱いで威張り私や私を私の事を扱いのほぼ毎晩

金出しても礼を言われた事など一度も無いばかりか「飲みに連れて行ってんだからおれに感謝ぐらいしろ」という態度

こんな人に金をせびり取られて預金なんできるわけないわねw
138: 2017/01/22(日) 06:16:45.63 ID:8IyR1BHT.net
まあそんなこんなで３年ほどこき使われてたら親会社で人手が足りなくなったのか呼び戻され本来のデスクワークになった

ぼちぼち仕事して数年、ある程度昇進もした

子会社の統合整理の担当になったら業務効率化で材木屋がその対象になっていた

社長が引退するのを期に系列から外すということになったらしい

上司から「その会社よく知ってるだろ、整理を任せる」と言われ財務や資産状況を精査するために久々に訪問した



件の先輩社員は健在でまったく相変わらず

会うなり「おまえをここまで育ててやった」ようなことを言ってるw

世話になった社長と面談し業務の引き継ぎをする企業の担当にも面会した

残った社員はそのまま移動できることになったので一安心



数ヶ月後、引き継いだ企業と残務整理の打ち合わせで行ったら件の先輩の名前がなかった

現場で聞くと「仕事はできないくせに大口叩いてサボってばかり、所長と話し合って辞めさせられた」らしい

ゆるい職場のときは許されても普通の会社ならば排除されてしまう

不真面目でいいかげんだとこのような目にあってしまうのだな、とあまり情も湧かずあの人ならしかたがないか

と思ってしまった
150: 2017/01/23(月) 07:14:59.46 ID:AaY/1lzZ.net
>>138

お前が先輩をリストラしたのかと思った。

なんじゃそりゃ。