異動してきたパートさんが「すみません、お尋ねします」と作業を止める。「パソコンの電源はこちらのボタンですか？」と確認してくる…

別の部署から異動してきた独身パート女

年齢は聞いてないけど小じわだらけだから40は過ぎてんのかな



ところがこの人、異動してきたその日の始業時から両隣の人に

「すみません、ちょっとお尋ねします」

と声をかけていちいち仕事の手を止めさせる

何をお尋ねするのかというとあえて例えれば

「パソコンの電源を入れるのはこの電源ボタンを押すんですかね？」

「このボールペンを使うときはこのキャップを外せばいいんですかね？」

レベルの、もう仕事とか業務以前の何でそんなこと聞かれるのか分からんようなことばかり

まして一応前職でも前の部署でも「経験者」ってことで来てるはずなのに

見かねたリーダーにいちいち今更聞くようなことじゃないことで人の手を止めさせないで今までやってた通りにして下さい、

何か質問があるなら自分にして下さいと注意されたらなんとその小ジワだらけがシクシクメソメソ泣き出す

「皆さんと色々お話して打ち解けたかった」って、もう全員ズッこけそうになった

これで前の部署を追い出された理由が分かったよ

多分ここも長くなかろう

>>846

子供がある程度大きくなってから派遣で仕事する主婦とか

元からいじわるされやすい人で人間関係が原因で転職とか家族に虐されてたとかでもない限り派遣やサービス業選んでる人って変なのしかいなかったな

いつまでも会社に残る女性も結婚しないを選んでるタイプとかでもなく、普通の場じゃ恋愛出来ないタイプばっかり(だから旦那さんの職業が底辺とか初めて恋愛した時期が遅いのばかりw)

＞元からいじわるされやすい人で人間関係が原因で転職とか家族に虐されてたとか



こういう人が正直一番迷惑だけどな

そういう事情は誰にも関係ありません

職場は仕事をしてお給料を貰うところなんであって、お給料貰ってそういう家庭の事情や性格的なものを再教育、配慮してもらったり、

そんな周りや家族の代わりに自分と仲良くとか親切にしてもらうところじゃない

仕事や職場と関係ない私的な事情はまず自分で解決してから、人の中に入りましょう